KADEMELİ EMEKLİLİK GELECEK Mİ?

Emekli olmak için gerekli prim gününü ve çalışma süresini dolduran ancak kanunda belirtilen yaşa gelmeyi bekleyenlere yönelilik olarak yapılan EYT düzenlemesinden sigorta başlangıcı nedeniyle yaralanamayan SSK ve Bağ-Kur'lu milyonlarca çalışanın gözü kademeli emeklilikte.

EYT kapsamında emekli olamayan sigortalılar için belirlenen kademeli yaş şartları, işe giriş tarihlerine göre değişiklik gösteriyor. Yaşlılık aylığı bağlanması, yani emekli olunma süreci, ilk defa sigortalı olunan tarihe göre belirleniyor. Bu kapsamda, kademeli emeklilik isteyenlerin işe giriş tarihine bağlı olarak yaş şartlarını yerine getirmeleri gerekiyor.

BAKAN IŞIKHAN AÇIKLADI

Kademeli emeklilik, son günlerde kamuoyunda tartışılan konulardan biri. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, kademeli emeklilik gelecek mi? sorusuna yanıt Verdi. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Işıkhan, staj sigortası ve kademeli emeklilik hakkında AK Parti MYK'sı sonrası basın mensuplarının sorusunu yanıtladı. Bakan Işıkhan, "Staj sigortası ve kademeli emeklilikle ilgili bir çalışmamız yok" dedi.

EYT düzenlemesinden o dönemde staj yapan çalışanlar yararlanamayıp, bu nedenle staj döneminin de hesaplamaya dahil edilmesini talep ederken, 9 Eylül 1999 tarihinden öncesini kapsayan düzenlemeyi bir gün veya birkaç ayla kaçıranlar da yaşanan mağduriyete dikkat çekerek düzenleme talebinde bulunmuşlardı.

Belirli şartları sağlayan kişilerin kademeli olarak emekli olmalarını öngören kademeli emeklilik sisteminde, emeklilik yaşı ve prim gün sayısı yerine, her iki şartın da kademeli olarak doldurulması gerekiyor.